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日本六成新职员希望遵循“终身制”

2012-06-30 16:37 作者:admin 浏览:
  据日本消息,随着日本的经济不景气现象长期化,日本公司职员们对未来的不安感也随之上升。一项在2012年度新入职员工中的调查显示,新员工对企业的忠诚度竟在历年的调查中最高,希望效忠企业的员工数量近6成。

  据报道,在以今年春天新参加工作的新职员为对象实施的意识调查中了解到,感觉《可以在现在的公司干一辈子》的人达到60.1%,是历年同类调查中所占比例最高的一次。这个调查是面向日本国内各生产性总公司本部所实施的。现在的日本已经在相当长的一段时间里出现就业难、经济发展走向不明了等艰难之象,意识调查的负责人认为,这表明,这些闯过一道道就业难关、终于有了工作的新职员们,敏感到这个世界的现状,希望自己能够有个安定职业的意向非常强。

  这个意识调查称为《年轻人意识调查》,从1990年开始,每年均会实施。2012年是在3月下旬至4月上旬实施的,对象是在日本生产性本部参加新职员研修者,共获得2089人的答卷。

  回答《在目前就业的公司干一辈子》的人比2011年春天的调查增加了5.7个百分点,比所占比例最低的2000年高出近40个百分点。问卷中问到“如果有转机、有机遇,你会换工作么”时,回答“换工作”的人只有26.6%,创下自有这项调查以来的最低纪录,较2011年减少了3.8个百分点,比2000年减少了近25个百分点。从受访者在这项调查的回答情况也可以看出日本经济状况在普通民众心目中的反应,2004年以前,回答“换工作”的人远远超过回答“干一辈子”的人;但从2006年开始,情况出现逆转,甚而至于出现了差距越来越大的倾向。

  当被问到“比起在公司里出人头地,是否选择自己创业、独立”时,选择“自己创业、独立”的人只有12.5%,为史上最低。